Meine Geschichte

Vom Menschen-Versteher zum KI-Berater – und warum diese Kombination genau das ist, was der Mittelstand braucht.

Marco Glöckl – KI-Berater
18+ Jahre Erfahrung
50+ Projekte
DACH Region

Menschen verstehen. Technologie gestalten.

Was ich wirklich mitbringe: ein tiefes Verständnis für Menschen und Organisationen, nachgewiesene Erfahrung im Auf- und Umbau von Teams, und die Praxiserfahrung eines Unternehmers, der KI nicht nur erklärt, sondern selbst täglich lebt.

Mein Name ist Marco Glöckl. Ich bin KI-Berater – aber ich komme nicht aus der IT. Ich komme von dort, wo Veränderungen wirklich entstehen: beim Menschen.

Über 13 Jahre lang habe ich in einem der größten Medienhäuser Österreichs gelernt, was es bedeutet, zuzuhören. Als Sales Director bei ProSiebenSat.1 PULS 4 war mein Job nicht, Werbeflächen zu verkaufen – sondern zu verstehen, was große internationale Marken wirklich brauchen, und passgenaue Antworten zu entwickeln. Das hat mein Gespür für Entscheider, für Organisationen und für die Sprache des Geschäfts geprägt.

Als ich 2020 gemeinsam mit Manuela Lindlbauer die LPdigital GmbH gründete, eine Personalberatung spezialisiert auf IT, AI und Digitalisierung, kam eine neue Kompetenz hinzu: zwischen den Zeilen zu lesen. Wer die richtigen digitalen Talente für Unternehmen findet, lernt zwangsläufig, wie digitale Experten denken, was sie antreibt – und wo Organisationen beim Thema Transformation wirklich stehen.

Der nächste konsequente Schritt war mytalents.ai. Als Co-CEO einer KI-Upskilling-Plattform habe ich nicht nur Workshops für Unternehmen zur KI-Einführung konzipiert und durchgeführt – ich habe auch selbst erlebt, wie man KI täglich effizient einsetzt, ein internationales Entwicklerteam koordiniert und Kunden auf dem Weg in eine neue Arbeitswelt begleitet. Inklusive der rechtlichen Dimension: Die Umsetzung des EU AI Acts war ein konkreter Bestandteil meiner Arbeit.

Heute begleite ich Unternehmen auf ihrem Weg zur KI – ohne Buzzword-Bingo, ohne unrealistische Versprechen. Sondern dort wo die Veränderung tatsächlich stattfindet: bei den Menschen und Miterbeiter:innen.

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15 Jahre Führung. Eine Erkenntnis:
Die Technik ist nie das Problem.

2004–2011

Vertrieb & erste Führungserfahrung

Einstieg als Sales Manager — zuerst in kleineren Unternehmen, dann über 5 Jahre bei ProSiebenSat.1 PULS 5. Ich habe gelertn: Abschlüsse entstehen nicht durch Argumente, sondern durch Vertrauen.

2011–2018

Sales Director - ProSiebenSat.1 Puls 4

Verantwortung für die Vertriebsorganisation, Teamführung und Umsatzziele. Ich erkenne: Führung ist der entscheidende Hebel — nicht Tools.

2018–2019

Director Business Development & Innovation — ProSiebenSat.1 PULS 4

Aufbau neuer digitaler Geschäftsfelder mit direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung. Steuerung des Projekts „Road to Digital Austria" und "Klimaheld:innen", der Public Affairs Agenden und des B2B-Marketings. Mein erster intensiver Kontakt mit digitaler Transformation auf Konzernebene.

2020–2025

Co-Founder & Managing Director — LPdigital Personalmanagement

Aufbau und operative Leitung einer auf IT/AI/Digital spezialisierten Personalvermittlungsagentur. Gesamtverantwortung für Strategie, Team und Wachstum. Was ich verstanden habe: Unternehmen scheitern bei der Digitalisierung fast immer an den Menschen — nicht an der Technologie.

2025–2026

Interim CEO & Unternehmensberater — mytalents.ai

Steuerung eines KI-Projektportfolios bei einem EdTech-Unternehmen. Entwicklung modularer KI-Lernpfade, Implementierung von KI-Trainingsprogrammen bei Unternehmenskunden, Aufbau strategischer Kooperationen. Inklusive EU AI Act & DSGVO-konformer Umsetzung.

2026–Heute

KI-Berater für Führung & Transformation

Gründung meiner Beratungstätigkeit mit klarem Fokus: Mittelständische Unternehmen so in die KI-Ära begleiten, dass Technologie und Mensch gemeinsam gewinnen.

Was mich leitet

Diese Werte sind nicht auf Papier – sie zeigen sich in jeder Beratungsstunde.

Zuhören

Die besten Lösungen entstehen im Dialog. Ich höre zu, bevor ich empfehle – und verstehe, bevor ich handle.

Offenheit

Ich sage, was ich wirklich denke – auch wenn KI in eurem Fall gerade nicht die richtige Antwort ist.

Menschlichkeit

Technologie dient den Menschen – nicht umgekehrt. Das ist mein Grundprinzip in jeder Beratung.

Nachhaltigkeit

Keine Quick Fixes. Ich begleite so, dass KI langfristig zum Teil eurer Unternehmenskultur wird.

Klingt das nach dem richtigen Sparring-Partner?

Dann lass uns kennenlernen. In 30 Minuten finden wir heraus, ob und wie ich euer Unternehmen auf dem Weg zur KI begleiten kann.

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